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Der demographische Wandel, Dekarbonisierung und Digitalisierung führen zu einer Transformation der Arbeitswelt, die mit Erfordernissen wie Weiterbildung, Umschulung und lebenslangem Lernen einhergeht. Die Unternehmensdatenbanken, Kompetenz- und Branchenatlanten der WRS bieten einen Überblick über Transformationsthemen und besonders nachgefragte Sektoren.